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Zum Abschied hat Evelyn Beck-Pieler (rechts) ihrer Mentorin, Pfarrerin Christine Stradtner, ein Buch voller Erinnerungen gestaltet. (Foto: Anna Franck)

„Habt Mut, eure Träume zu verfolgen“

Illesheims Vikarin Evelyn Beck-Pieler ist Quereinsteigerin im Pfarrberuf. Sie weiß, dass das kein Nachteil sein muss. Demnächst übernimmt die 43-Jährige ihre erste feste Stelle.

Viele Beschäftigte erwägen einen Quereinstieg: Hauptmotive sind ein höheres Gehalt, eine bessere Work-Life-Balance oder mehr Homeoffice-Möglichkeiten. (Foto: Zacharie Scheurer/dpa-tmn)

Was für einen Quereinstieg spricht - und was nicht

Noch mal etwas ganz Neues beginnen: Für viele klingt ein Quereinstieg verlockend. Vorab braucht es aber einen gründlichen Realitätscheck. Unbedacht kann der Wechsel sonst zur Enttäuschung werden.

Lebenslanges Lernen ist in der Arbeitswelt angesagt: Ein Praktikum kann da auch in der zweiten Karrierehälfte sinnvoll sein. (Foto: Christin Klose/dpa-tmn)

Gibt es für Praktika eine Altersgrenze?

Zu alt gibt es nicht: Das sollte zumindest für Praktika in der Arbeitswelt gelten. Wer einige Punkte berücksichtigt, kann auch in der zweiten Karrierehälfte noch davon profitieren. So gehts:

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